拿多少钱：
1、作业员月综合收入在3000-4300元/月
2、基本工资（1650元，转正后加薪200元）+加班费+班别津贴（中班300元/月，夜班600元/月）+岗位津贴+绩效奖金+多智能工津贴+年终奖。工作满一年可考技术岗位，技术岗位津贴根据绩效发放100－400元／月不等；熟练工可申报多职能工，每多学一个岗位当月薪资增加50－100元
3、年终奖金：根据个人年度绩效状况，于年末时发放不同金额的年终奖金
干什么活：
1、工作时间：做六休一，两班倒工作制，一个月倒班一次。白班：08:00-16:00，中班16:00-24:00，夜班：00:00-08:00。
厂车食宿：
1、用餐：用餐扣费标准，早餐1元、午餐／晚餐各3元，按实际消费从工资中扣除，每周三加水果；
2、宿舍：扣费标准，25元／月，包含水电费。大学宿舍标准4～6人／间，24小时提供热水，冬天
提供暖气，夏天提供冷气，可申请宽带上网
招聘要求：
1、18-35周岁
2、初中以上学历
3、身高要求：男生1.60M，女生1.50M。
4、身体健康、吃苦耐劳，能够服从公司安排，配合加班、倒班
5、无色盲、色弱，视力0.8以上
6、不允许纹身，不允许烟疤。
7、无不良前科，品行端正，有电子厂经验优先，会简单正负加减的优先
其他福利：
1、员工享有全薪法定假期11天，年假15天
2、年终有年终奖金
3、公司每年组织员工旅游一次。
4、公司设有网吧、图书室、篮球场、台球室等供员免费使用。
有什么福利：
1、如何转正：试用期2个月，经部门考核转正
2、缴纳公积金
3、过节福利：春节、端午节、中秋节三节礼品或礼金发放，发放标准原则为端午50元、中秋节与春节2、100元及妇女节50元；。
4、生日礼金发放，标准为60元；
5、每年一次员工旅游经费补贴，旅游经费视公司当年经营状况及福利费支出状况，一般标准为200元／人年；
6、工会社团活动经费补助，标准为1000元／社年； 年终尾牙摸彩，50元～6000元不
等；
7、员工婚、丧、生育、伤病、灾变补助金申请，100元～1000元不等；
面试、报道流程：
面试周期：周三至周五（根据实际招聘信息为准）
面试时间：12:30-12:50到达厂门口，13:00准时参加面试
面试联系人：企业客服（根据当天实际通知人员为准）
面试所需：学历证明，二代身份证原件（需有磁），黑色水笔
面试步奏：求职顾问推荐——企业接收工友信息——12:40到达企业门口——企业客服接待——集合——宣导面试注意事项——13:00进厂面试——笔试（试卷，根据不同企业性质安排）——主管面试——公布面试结果（根据实际企业性质决定是否当场公布）——面试成功企业客服宣导体检、报道时间及注意事项
报道时间：面试结束第二天上午体检，下午报道（根据企业实际要求为准）
报道所需：
1.二代身份证原件及复印件三份；
2.毕业证原件或实习证明或推荐表原件，及复印件三份；
3.一寸蓝/红/白底照片8张；
4、自备首月生活费
晋升流程：普工—领班—资深领班—组长—技术助理。
