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新“4050”下岗潮来袭 隐性失业成本不可忽视

2013/10/31 16:21:29 来源:河南工人日报
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【摘要】:电子商务网站敦煌网首席执行官王树彤曾发文表示,中国将迎来外企白领下岗潮。她说:“如果说之前的“4050”指二三十年前国企改制中正值中年的下岗人群,那么眼下受到裁员风暴袭击的高薪高龄外企白领正在成为“新4050”。”http://www.mayiw.com/


  职业空白期怎么办
  
  总有人由于各种原因,他的简历中出现了6个月以上的职业空白期,这个时候该怎么办?其实还是有一线生机的。前程无忧论坛资深版主“落凡的一天”建议大家先考虑3件事:
  
  1.有没有在这段时间,看过什么专业书或钻研过哪些方面?
  
  2.有没有在此期间考过什么证书?
  
  3.如果1和2都没有,那么有没有认真考虑过自己的将来?有没有总结过之前公司的人际关系是否融洽?离开原来公司的真实原因是什么,如果不是那么让你开心的原因,有没有把握在以后的工作中,不要让重复的事情再次发生?
  
  “落凡的一天”认为:“空白不可怕,可怕的是真正‘空白’。蛹化蝶是需要时间的。请让自己的‘职业空白期’变成‘蛹化蝶’的过程。”
  
  伤不起的内心压力
  
  无论你是主动辞职还是被动离开一份工作,或早或晚,或轻或重总有压力。失业在社会主流价值观下是一种挫败,失业者会产生焦虑心理、自卑心理,并且意志消沉。
  
  调查显示,近九成的人觉得失业越久,压力也越大,失业者会变得极不自信。很多人在巨大的压力之下,为了尽快找一份工作而妥协一些对工作的条件。据前程无忧论坛投票调查显示,有超过半数的网友表示薪资是可以最先妥协的。排在妥协选项第二位的是上班路程。
  
  @网友“13yyy”:“待业的这段时间,刚开始还觉得挺好,时间长了就没信心了。工作很难找,都不敢给家里打电话,怕自己忍不住哭出来,经常就是一个人在房间里蒙着被子大哭,哭完继续上网找工作。当时日子过得很辛酸,真的是难以形容。”
  
  @网友“莫非55”:“找不到工作,为了家庭和孩子的安定,可以在薪资方面和上班路程上进行妥协和调整。”
  

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