白领收入不敌蓝领，真的来了
2013/4/10 11:05:08 来源:浙中新报
【摘要】：“招成型岗位普工，不限学历，月薪5000元”；“单针、双针车工，不限学历、籍贯和性别，月薪4000元”；“招熟练车工，学历没有要求，月薪10000元”；“聘请烫金和压痕师傅，不限学历、籍贯，月薪6000元左右”……http://www.mayiw.com/
分析：
技能决定个体收入
“严格来说，月薪两三千元的白领，只能称作‘小白领’，真正高素质的白领，其月薪肯定不止这个数。”在金华一家独资公司兼任人事和行政经理的马女士认为，能跻身高收入群体的“大白领”，往往和技术型蓝领一样，拥有一项或多项专业技能。
马女士分析，最早被人称作白领的群体，是在外资企业上班的脑力劳动者。当时，绝大多数应聘者都被要求掌握英语，最起码能看得懂公司的英文材料，这本身就是一技之长。
随后多年间，就职于国内外知名公司的高素质“大白领”，要么拥有良好的专业知识，如建筑类的预算师、机械类的工程师等，要么掌握良好的商业类强项，如专业策划经验、产品设计经验、专职管理经验和市场销售经验等。高收入白领或多或少都有其较为专业的一面，否则，在竞争激烈的用工环境下，不可能光坐办公室就能轻松拿到高薪。
“纯粹以收入来划分蓝领和白领并不太客观。有一技之长的蓝领在收入上高过普通白领，在国外早已见怪不怪。”马女士坦言，以她所在的公司为例，技术型员工的月薪普遍高于普通管理部门的员工，技术主管的月薪更是普通行政主管的数倍。
义乌部分企业的人力资源部门负责人也表示，本区域劳动力供给结构的变化导致不少蓝领的工资高于白领，而且，短期内蓝领群体的收入还有望持续上涨，白领群体的收入将处于相对稳定的状态。
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