蓝领逆袭“史上最难就业季”

2013/6/6 11:26:39　来源:杭州日报

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【摘要】：过几天，一年一度的中高考又要开始了，年轻的学子们即将走进考场，为将来的大好前途而奋斗。对大多数望子成龙的家长来说，重点高中、重点大学，成为白领甚至是金领，是他们对孩子最大的期望。http://www.mayiw.com/

　　展望

　　技工院校就业率高得惊人

　　2013年，教育部公布全国应届高校毕业生将达到699万，这是建国64年以来，高校毕业生最多的一年。也因此，今年被很多人称之为“史上最难就业季”。

　　不过，对于这所谓的“史上最难就业季”，技校、高职院校毕业生普遍表示“没有压力”。在杭州第一技师学院、杭州市轻工技工学校等技工院校，应届毕业生被用人单位“疯抢”，有的更是早在一两年前就被企业“预订”。

　　从数据上来看，杭州市轻工技工学校2008年度的应届毕业生一次就业率达99.1%，到了2012年，一次就业率则提升至99.3%。在杭州第一技师学院，2010年度的应届毕业生一次就业率高达99.1%，2011年略有下降至96.2%，但到了2012年，就业率又回到了惊人的98.1%。

　　“我们的学生，不但不愁就业，很多学生还为选择去哪家单位而‘烦恼’”，杭州第一技师学院的工作人员骄傲地告诉记者。

　　相关

　　蓝领“薪”情很不错

　　根据浙江省人力资源和社会保障厅今年发布的数据，2012年我省在岗职工年平均工资(含私营经济单位的全社会单位)为40087元。

　　杭州市人力社保局发布的2012年度杭州劳动力市场工资指导价位来看，蓝领的“薪”情普遍还不错。例如机械工程技术人员，年薪高位数为164871元、中位数为53951元、低位数为22771元。中位数的技术人员，年薪也高于平均工资水平。

　　即便是普通的餐厅服务员，工资待遇也不算低，高、中、低位数分别为53515元、24456元、18252元。

　　这些还是普通蓝领的收入状况，如果技术水平拔尖，成为企业的技术“王牌”，那待遇就更不错了。在杭汽轮集团，一线员工平均年薪超过了10万元。吴国林、秦曙光等公司里的“大牌”技术骨干，年薪都已超过20万元。

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