【摘要】：今年高校毕业生人数创新高，应届生就业市场不景气。某权威机构对全国28个重点城市的应届生就业形势作了调查，并于昨天发布最新报告称，国内28个城市应届生岗位的竞争指数排名，苏州居第三，仅次于广州、深圳。而苏州地区应届生岗位平均薪酬为3121元，排在第十位。http://www.mayiw.com/
今年高校毕业生人数创新高，应届生就业市场不景气。某权威机构对全国28个重点城市的应届生就业形势作了调查，并于昨天发布最新报告称，国内28个城市应届生岗位的竞争指数排名，苏州居第三，仅次于广州、深圳。而苏州地区应届生岗位平均薪酬为3121元，排在第十位。
2013年，国内28个城市应届生岗位的竞争指数，排在第1梯队的依次是广州、深圳、苏州、上海、北京和南京，苏州位居第三。第2梯队为沈阳、无锡、西安和成都，第3梯队为其他二线城市。调查分析认为，传统的就业热门城市“北上广深”，依然是应届生求职首选地。“逃离北上广”的趋势尚未成型，这也导致大城市的应届生岗位竞争激烈。值得关注的是，苏州南京两地的应届生岗位竞争不输北上广深，这与城市经济飞速发展密切相关。与前两年相比，2013年苏州应届生岗位竞争指数呈上升趋势。
据调查，2013年苏州不同性质企业的应届生岗位竞争指数，由高到低依次为外商独资、国企、合资、民企、股份制企业。民企岗位量占比高，但是岗位竞争指数较低。受企业知名度、规模等因素影响，民企受毕业生青睐的程度较低。数据同时显示，2013年苏州不同规模企业的应届生岗位竞争指数，居前三位的分别为1000人以上企业、500-999人企业、100-499人企业。而规模在20-99人企业和20人以下企业岗位竞争激烈程度比较低。此外，2013年苏州地区不同行业的应届生岗位竞争指数，居前三位的分别是交通运输仓储、能源/电气/采掘/地质/石油加工、加工制造/仪表设备。
小编建议，对应届毕业生而言，苏州地区岗位竞争的激烈程度堪比“北上广深”。面对这样的形势，大学生可考虑选择其他二线省会城市工作。这些城市正处于发展上升期，工作机会不断增加，且生活成本低。对于初入职场的大学生来说，中小企业或民营企业在知名度上不占优势，但受益于团队小、机会多，大学生锻炼和成长的机会也多。
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