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员工今年9月份工作满10年,他今年的年休假怎么算?

提问者:游客 | 浏览次数:1560次 2013-03-01

满意回答 2013-03-01
计算方法如下:当年度到9月份,适用《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条第二款规定的折算方法为:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。9月份之后,适用《企业职工带薪年休假实施办法》第五条第二款规定的折算方法为:(当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。《企业职工带薪年休假实施办法》第五条第一款规定折算后不足一整天的部分不享受年休假

回答者:蚂蚁网小百科

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